讲座题目：关系与冲突管理模式 内容简介： 华人行为模式与西方文化影响下的模式差距甚大，其中常被人提起的就是人与人之间的关系经营方式。专门针对华人关系的研究不在少数，然而将关系放在组织冲突管理的情境架构下讨论的论文却不多。本讲座旨在讨论华人的关系运作及其如何影响组织冲突管理，并进一步探讨这些现象如何挑战现有的西方人际及组织传播理论。 讲座时间：2013年12月11日18:30—20:30 讲座地点：二教505 主讲人信息：香港浸会大学传理学院副经理马成龙教授 马成龙 (Ringo Ma) 于1987年取得佛罗里达大学传播学博士后曾在加拿大及美国任教15年﹐2000年晋升纽约州立大学Fredonia校区教授。现为香港浸会大学传播系教授兼传理学院副经理。他曾获得美国国家传播学会 (NCA) 跨文化传播组1997年 “最佳出版论文” 奖﹐亦是2003年美国出版的《国际媒体及传播百科全书》中〈台湾媒体现状〉一文作者。2005年担任《亚洲传播学刊》 “媒体,危机和非典” (2005年11月出刊) 专集主编。